为深入贯彻落实中央八项规定精神和省市县作风建设要求，进一步转变机关作风、提高工作效能，提升机关形象，有效推进正风肃纪常态化长效化，坚决防止“四风”反弹回潮，确保市委、县委重大决策部署得到有力贯彻，努力实现好、维护好和发展好退役军人事务局的根本利益，切实营造风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态。现根据我局实际，制定2022年机关作风建设工作计划如下:

   一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要指示精神，全面贯彻落实习近平总书记对甘肃重要讲话和指示精神，紧紧围绕县第十六次党代会确定的目标任务，通过深入开展以“强作风、优服务、抓落实、促发展”为主题的作风建设年活动，坚持不懈用党的百年奋斗历史经验打好作风建设持久战，推动实现干部作风明显好转、营商环境明显优化、落实能力明显提升、发展动力明显增强，为加快构建“六大特色产业板块”、全方位推动高质量发展提供坚强的作风保障，确保高效率高标准高质量完成年度各项工作任务，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

   二、重点目标和工作措施

   (一)立足退役军人事务工作，强化“四大服务”。即:服务发展、服务群众、服务基层、服务企业。

按照国家对退役军人事务工作要求，结合市县下达的年度工作目标任务，一要提高政治站位、充分认识作风建设年活动的重要意义。县退役军人事务局务必要站在忠诚捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度，以更严的要求、更高的标准、更大的力度，扎实开展好作风建设年活动。要持续巩固党史学习教育成果，坚持不懈转理念、转作风、转方式，以坐不住的紧迫感、等不起的责任感、慢不得的危机感，全力以赴促发展、发愤图强开新局。二要坚持问题导向，查摆当前存在的突出问题。要秉持“以退役军人为中心”的工作导向，积极对标对表、自我画像、自我加压，从政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风、观念等多方面入手持续改进工作作风，想问题、做决策、办事情从广大退役军人利益出发，不断满足退役军人对美好生活的新期盼，切实做到为经济社会发展服务、为国防和军队建设服务。三要严格立行立改，全面加强机关自身建设。要积极进取，以身作则，面对大是大非要敢于亮剑，面对矛盾问题要敢于迎难而上，在政治上忠诚、组织上服从、行动上执行，建设一支立足新发展阶段，贯彻新发展理念，服务构建新发展格局，推动退役军人工作高质量发展的干部队伍。以加强学习提升退役军人树立帮助基层、服务基层理念，深入一线掌握退役军人所想所思所盼所求，帮助退役军人排查存在的问题和不足，对症下药地帮助退役军人解决实际问题。切实关心退役军人的疾苦，积极向上争取项目资金，多为退役军人和群众办实事、办好事。要改进工作作风，提升工作效能。做到服务管理“零推诿”、服务方式“零距离”、服务事项“零积压”、服务质量“零差错”、服务态度“零投诉”，切实解决作风建设方面的突出问题。四是服务群众重民生。要坚持问需于民，问计于民，深入群众，倾听群众的呼声，切实解决群众最关心、最直接、最现实的问题，进一步完善民生工程，向群众公布举报电话和电子信箱，确保及时处理群众提出的意见或建议。

   （二）强化宣传教育，提升能力促执行。要深入开展“创、铸、树”活动和创先争优活动的宣传教育，提升执行能力。 一是围绕解决问题强化执行。重点围绕思想解放不够、素质能力不高、责任意识不强、工作创新不多、推进落实不力、工作作风不实等问题，广泛开展“五查五看”活动，即:查政令是否畅通，看有无“中梗阻”和“未稍神经坏死”的问题;查机关作风，看有无生硬横冷、吃拿卡要等问题;查工作效率，看有无推诿扯皮、敷衍塞责等问题;查依法行政，看有无有令不行、有禁不止等问题;查工作落实，看有无落实不到位、执行走样的问题。二是围绕目标实现推动执行。要统一思想振奋精神，对照目标突出重点，确保目标任务的圆满完成。做到重点工作每月评查、量化目标季度评析、创新工作年中评议、工作绩效年终评定。三是围绕争创学习型机关提升执行。采取多种途径，拓宽机关工作人员视野，加速知识更新，着力提升科学决策的能力、狠抓落实的能力、开拓创新的能力、协调共事的能力，适应不断变化发展的新要求。

   （三）提高效能促规范。切实改进工作方法，转变工作作风，重实干、不空谈，重服务、不推诿，全力推动各项措施落到实处。

一是在提高效能上，进一步完善首问负责制、服务承诺制等制度，发扬真抓实干，雷厉风行的作风，为退役军人和群众提供最直接、最有效的服务。二是在督查方式完善，坚持全面督查与专题督查结合，日常督查与随机督查相结合，把机关作风建设作为一项基础工作，纳入绩效考核内容。

   三、实施计划

作风建设年活动坚持把巩固拓展党史学习教育成果贯穿始终，今年机关作风建设分三个阶段进行。

    (一)精心谋划准备，宣传贯彻阶段(2022年2月)。通过组织召开机关作风建设会议，使局全体人员充分认识转变工作作风、加强机关作风建设的重要意义，切实把思想行动统一到县委县政府重大决策和深化正风肃纪和作风建设上来，做到作风建设人人皆知、人人参与、人人有责。加强宣传教育营造风清气正氛围，结合党史学习教育，深入调查研究，查摆作风方面的问题，制定工作方案，落实组织领导，建立作风建设长效机制，促进我局各项工作的全面发展。

    (二)集中查找问题，逐条整改落实(2022年3月至10月)。

强化党组对作风建设和正风肃纪工作责任。一是对照习近平总书记关于进一步纠治“四风”作风建设重要指示精神和省市县作风建设要求，落实作风建设党组主体责任，做到列入重要工作日程，将作风建设和正风肃纪工作任务细化分解到人。二是对照实施方案中列举的五方面、“五类人”等突出问题，建立自己查、同志帮、班子提、领导点、群众议”的问题进行“一月一调度一推进、一季度一总结一评价”确保即知即改问题及时整改到位。三是坚持党组常研究，常部署作风建设和正风肃纪工作，加强督促协调，推动工作落实。

3月-5月，对照实施方案组织开展自查自纠活动。一是对照八项规定和作风建设要求，认真查找和切实解决影响机关作风建设方面的突出问题:一查思想观念是否落后、看开拓精神强不强;二查政治观念是否淡薄、看大局意识强不强;三查为基层、为群众服务观念是否淡薄、看服务意识强不强;四查责任意识强不强、看工作激情够不够;五查工作执行是否有力、看办事效率高不高;六查勤政廉政是否到位、看勤廉意识强不强。二是5月底召开专题会议，围绕疫情防控、项目建设、招商引资、春耕生产等事关全县发展的重点任务，每名干部都要谈自己查摆了哪些问题、纠正了哪些不足、推进了哪些工作，等问题进行自查，解决好人民群众反映强烈的突出问题。

6月-8月，要结合庆祝“七一”建党，在前一阶段查摆问题的基础上通过召开专题会议、座谈走访、发放问卷调查等方式，重点听取各乡镇服务站、退役军人、有关企业和群众代表的意见建议，对问题进行梳理汇总，一并纳入整改。8月底，要召开专题会议，重点围绕目标任务完成情况，每名干部谈群众提出了哪些意见、自己查找了哪些问题、办理了哪些实事，做到问事必问人、问人必问责、问责问到底。推动作风建设年活动走向深入。

9月-10月，要重点围绕党的二十大胜利召开，再次深入查找工作作风等方面存在的不足与问题，对已查找出的问题整改情况进行“回头看”，深入分析共性问题原因，认真查找制度层面的漏洞和不足，健全完善作风建设的长效机制。10月底，要召开专题会议，重点围绕年度工作查找短板弱项，每名干部谈冲刺年度目标的计划、措施，对我局作风建设开展情况进行阶级性小结，推动作风建设年活动取得实效。

   （三）广泛开展评议，全面总结整改阶段(2022年11月至12月)。采取单位自评、社会评议、机关互评、领导评价等多种方式，对开展作风建设年活动情况进行综合评议，评议结果与干部选拔任用、调整交流、评先评优、典型选树和关爱提醒结合起来，充分发挥考评“指挥棒”和“风向标”作用。要本着实事求是的态度，对活动开展情况进行全面总结，既要肯定成绩，也要在年底的民主生活会上对作风建设年活动中查摆的问题深刻剖析，对有效做法和成果经验提炼总结，上升到制度层面并形成长效机制，认真总结局机关作风建设活动开展情况，立足实际，集中研讨、明确整改的办法和措施，着力建设服务型机关、责任型机关、效能型机关。

   五、组织保障

   (一)统一思想加强组织领导。成立以党组书记为组长，班子成员为为副组长，支部书记、股室负责人为成员的机关作风建设领导小组。制定和完善相关责任制，形成一把手负总责、亲自抓，其他领导各负其责、齐抓共管的工作格局。要紧紧围绕局重点工作，及时研究部署局机关作风建设工作，突出执行力建设，做到用好的作风推进工作落实，用好的工作成绩检验作风建设成效。

   (二)统筹协调，有力有序推进，强化措施落实。我局将按照机关作风建设的目标任务，结合实际，创新思路，研究制定工作方案，落实工作措施。将加强机关作风建设与完成重点工作任务、日常工作紧密结合起来，将加强机关作风建设转化成推动我局发展的直接保证，强责任，促落实，坚持把对机关干部的教育、管理和监督贯穿于机关作风建设的全过程，认真解决机关作风方面的突出问题，以良好的作风推动我局各项工作争先进位，确保县委、县政府和局党组决策部署的贯彻落实。

   (三)加强沟通，严格督查考核。局作风建设领导小组将以实效为根本，加大督查推进力度。完善目标管理督查考核制度，严格奖惩，对今年我局确定的重点工作目标紧盯不放、强化措施，一件一件抓落实，一环一环严督查，努力使各项重点工作取得重大突破，确保全年各项目标任务圆满完成。局领导干部要定期检查，跟踪问效，对突出矛盾和重点难点问题，要亲自坐阵，督促解决。对作风不实、守纪不严、执行不力、效率低下、落实不到位的要坚决问责，及时整改，以作风建设的实效取信于民。