近年来，清水县聚焦青年群体就业创业，全面贯彻落实中央和省市县关于稳就业保就业决策部署，认真执行各级就业文件，及时落实各类就业优惠政策，帮助企业解难纾困。特别是今年以来，面对经济下行和疫情等多重因素，县人社部门在县委、县政府的正确领导下，迎难而上、主动作为，多措并举稳住就业“基本盘”，全县就业创业工作稳步推进，为全县经济社会发展提供了有力的人才支持。

一是聚焦服务体系，当好就业保障的“店小二”。认真贯彻落实国务院、省市稳经济一揽子措施，以“五进五促”活动为抓手，积极开展“援企稳岗”行动，严格执行干部包抓走访责任制，“一对一”联系服务企业，“沉浸式”宣传就业创业扶持政策措施，及时了解企业困境难题，疏通经济下行和疫情影响下企业招工难稳工难等痛点，举办未就业高校毕业生到基层就业专场招聘会2场，36家企业提供就业岗位180余个，累计达成就业协议97人，目前已全部签订劳动合同实现上岗。截止9月，进基层高校毕业生在岗161人，预计发放生活补贴24.15万元。

二是聚焦就业渠道，搭好供需匹配的“双向桥”。无畏困难、迎接挑战，用更积极、更主动的就业服务推动青年群体更加充分更高质量就业。通过线上线下双向发力，搭建“企业—青年群体”双向平台。既为用人单位招聘人才搭建新平台，也为青年求职者开拓增加就业的新渠道，从而进一步降低用工和求职成本，实现精准招聘、精准就业。通过微信公众号开通线上招聘专栏，已发布各类招聘公告13期，提供就业岗位178个，吸纳青年群体就业50约人；同时，积极开展直播带岗活动2场，提供就业岗位826个。

三是聚焦技能提升，当好就业提升的“服务员”。严格按照省市职业技能提升培训行动方案，围绕县域“六大板块”产业体系建设，坚持以市场需求为主导，传统产业和新兴产业并重，精细化开展企业职工岗位技能提升培训，将便民惠企、助民增收落到实处，极大地提升了群众“幸福感”。目前已开展保健按摩师、电工、保育员、保安员、缝纫工等岗位技能提升培训474人，助力纾困措施直达企业，有效促进企业提质增效、健康发展。

四是聚焦创业服务，用好创业引领“助推器”。深入实施创新驱动发展战略，进一步优化创业创新创造发展环境，以创新引领创业、创业带动就业、推动乡村振兴为核心价值和重点评价指标，以营造创新创业氛围、培养创新创业意识为目标导向，成功举办天水市“百千万”创业引领工程——清水县第一届“创业新秀”大赛，摸排筛选新锐创业120人，创业新秀13人；实行“双创”优辅助，确保“硬软件”持续发力，为不同需求的创业者，分类制定了创业培训课程计划；同时联合相关等部门，简化申报流程，开辟创业担保贷款专项通道。目前，已开展创业培训178人，发放创业担保贷款1175万元；通过宣传募集和实地走访，新认定县中医院为青年见习基地，开发见习岗位20个，现有见习岗位50个。