为深入推动清水县2026年“春风行动”走深走实，着力破解农村富余劳动力就业难题，拓宽群众增收渠道，3月19日上午，贾川乡组织30余名有就业意愿群众赴清水众兴菌业科技有限公司开展务工对接，全力推动劳务输转提质增效。

提前谋划主动作为，夯实务工对接保障。贾川乡始终将稳就业、促增收、保民生作为工作重点，组织班子成员、各村党支部书记提前赴众兴菌业科技有限公司开展前期对接，重点围绕岗位需求、薪资标准、食宿保障、工作环境、社保缴纳等关键事项，与企业负责人进行深入沟通，全面了解企业生产经营状况、用工标准与发展规划，为后续有组织、高质量劳务输转奠定坚实基础。

广泛宣传全域覆盖，畅通就业信息渠道。坚持线上线下同频发力，构建全方位、立体化的就业信息宣传矩阵。线上依托村民微信群实时推送岗位详情、薪资待遇、保障政策，让务工信息一键直达群众指尖；线下通过村广播、宣传栏、入户上门等方式，将优质就业岗位送到群众家门口，同时，乡村干部化身就业政策宣传员，详细解读企业优势与保障措施，打消群众外出务工顾虑，激发就业积极性。

现场观摩直面岗位，精准服务助力就业。活动现场，企业负责人带领求职群众实地参观企业生产车间、员工宿舍、食堂等场所，直观了解工作环境与生活条件，现场讲解岗位职责、技能要求、薪酬发放、晋升渠道等群众关心的问题，一对一解答咨询、面对面沟通解惑，有效提升了人岗匹配成功率，7名群众现场达成就业意向。

下一步，贾川乡将持续深化政企合作，健全常态化劳务输转机制，做好入职员工后续回访、意向群众跟踪服务，强化稳岗保障与维权支持，推动劳动力出得去、稳得住、挣得多，以高质量劳务输转助力群众增收致富，为乡村全面振兴注入强劲动力。