近年来，清水县在劳动力转移中大力开展“订单”培训和“批量”输出，突出营造外出务工“软环境”，打造了“铁杆庄稼”稳收的有利条件。截止12月10日，全县输出劳务大军6.9万人淘金11.1亿元。

清水县依托北京、江苏等地的劳务基地，建立长期用工合作关系，常年定点输出劳务；依托外出务工能人，积极收集劳务信息，通过广播、电视、网络等多种渠道，及时发布用工信息，使群众有目的输出；依托精准扶贫劳动力培训开展各类职业技能培训，增加外出务工人员技术含量；依托 “订单培训、定向输出”，“量体裁衣”培养企业所需人才，实现了输出人员与用工单位的“无缝隙”对接，输出质量普遍较高。

据统计，全县先后建立劳务基地100多个，签订了1万人的用工协议，保障外出务工人员就业有订单；带领30人以上外出务工能人超过100多人，每年带动家乡民工外出打工达3000多人；与江苏大智资讯有限公司等用工单位签订劳务协作用工协议书，新开辟劳务基地32个，与260多家用工单位、中介机构常年保持联系；形成了“充国保安、”“轩辕故里缝纫工”、“轩辕故里建筑工”、“轩辕故里家政服务员”等劳务品牌，推动了劳务输转品牌化，品牌输出规模化，维权回访制度化。